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顺德区地税局2014年工作总结
打印本页发表时间: 2015-02-02 08:49 浏览次数:信息来源: 顺德区地税局 字号:

2014年,顺德地税在全面深化改革的大潮中勇于担当、忠诚履职,以推进税收现代化为导向,牢牢把握提升站位、依法治税、深化改革、倾情带队的主线,做服务税户、服务基层、服务大局的坚定践行者。

一、发挥为国聚财作用,为地方发展和民生保障服好务

科学应对经济发展新常态,牢牢把握组织收入主动权。2014年全区地税累计完成税费收入 253.01亿元,同比增长6.5%。其中:税收收入154.96亿元,同比增长8.4%;规费收入98.05亿元,同比增长3.7%,其中社保费收入80.43亿元,同比增长4.0%

二、提升税收治理能力,为转型升级和创业创新服好务

(一)推进征管现代化,提升地方经济发展活力。一是举全局之力做好金税三期征管系统上线工作,全力推进征管手段现代化。二是不断深化行政审批改革。所有镇街全部实现营业执照、组织机构代码证、税务登记证一窗收件、一表登记、三证同发以及社保登记审核。其中,国地税联合办证业务实行同城通办,行政效率提升超过50%。三是积极推广电子办税。四是逐步构建稳固强大的信息管税体系。在省地税局一厅一台(电子办税厅与税源管理平台)格局下,自主研发管理服务系统、综合治税系统、个体双定户减负审批系统等多个本地特色系统。五是不断深化数据分析监控中心建设,提升数据管税能力。六是加强协同共治。主动打破部门壁垒,建立健全与国税、国土城建、发展规划、公安等部门的数据交换机制。实现车船税佛山五区通办,提升税收治理整体效能。

(二)以优惠政策为导向,助推转型升级和创新发展。最大程度地释放优惠政策红利,助推企业转型升级,减轻企业负担,促进科技创新和社会管理创新,扶持企业和社会组织发展。2014年符合条件的小型微利企业享受税收优惠比例达99.5%;符合条件的非营利组织享受免税收入1.03亿元,增幅352%;高新技术企业享受减免税额1.61亿元;全年累计落实堤围费费率优惠1.02亿元,符合条件的企业享受优惠减免比例100%

(三)提高税收分析能力,促进地方科学发展。完成地方税收研究会、拓展研究室两大智囊机构的换届改选工作,增强税收分析能力。先后就新常态下如何提高干部队伍战斗力、电子商务、专业市场转型升级、限购松绑对房地产市场的影响等多个课题向党委政府提交有深度的参谋报告,当好区域发展的智库。

(四)培育骨干企业,带动产城升级。当好全省大企业税收专业化管理试点。连续3年开展税企携手共谋发展暖企行动,连续8年实施税收保健体检服务,深化定点联系服务重点税源企业办法,增强骨干企业的龙头效应。

三、建设现代化执法服务体系,为提升区域竞争力服好务

(一)以法治思维为根本,促进法治化国际化营商环境建设。重视税收执法督察工作,增聘法律顾问,规范执法行为,保持行政复议、行政赔偿零发生。完善舆情监测、应急处理、接电接访三大机制,规范行政行为。严厉打击涉税违法犯罪活动,保障各类市场主体共享法治公平的税收环境。

(二)以“便民办税春风行动”为中心,持续推进满意服务在地税升级行动计划。不断深化智慧税务建设,自主开发顺德财税微信号,成功实现手机缴纳车船税的现代办税新服务。构建实体厅-网厅-网站-网校-12366-微博-微信-掌上地税APP-手机短信-政务公开电子触屏-例会-专刊-报纸-电视-电台全维度宣传平台,帮助纳税人实现纳税遵从。建立“12366集中受理、基层分局配合、业务科室支撑的全区统一热线系统,提高答询服务响应速度和准确率。自助办税服务覆盖到全区所有办税服务厅,认真落实一次告知、免填单、受理回执、首问责任制等服务。

(三)以职能转移为抓手,提升社会协同共治水平。联合办税员协会开展税企恳谈、走访调研、满意度调查等工作,破解税务机关人手不足与多元的纳税主体、多样的服务需求之间的矛盾。

四、建设为民务实清廉税务强队,为全面深化改革服好务

(一)深入开展党的群众路线教育实践活动,让为民务实清廉作风扎根到税务队伍当中。将干群“连心桥”活动与廉政防控相结合,班子成员带队开展专题调研座谈、党员读书会、党风廉政建设集体谈话、新任职干部谈话、个别谈话等活动,重视对员工的关心、教育和爱护。自主开发GIS税收管理系统,将业务质量管理与廉政防控相融合,防止失职渎职和不廉行为。

(二)实施文化引领战略,建设先进组织文化。启动文化建设三年行动计划,出台《顺德地税文化建设实施手册》,开展纪念地税成立20周年系列局情宣教活动,推进“卓越、幸福、满意”地税建设,凝聚爱局敬业的价值共识。推出重大事项决策管理、政策业务集体研讨、机关科室负责人协调例会三项制度,加强全系统的统筹协作能力。

(三)盘活人力资源,增强全面深化改革的能力。优化人力资源配置,配强中层队伍,引入新进干部,实施较大范围的交流换岗,开展建局以来最系统的人力资源配置状况调查,激发队伍活力,发挥人才所长。实行全员培训,建立顺德地税师资库,实施人才培养计划,培育一支优秀的税务队伍,更好地为全面深化改革服务。

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